劳务派遣费用因多种因素而异，包括派遣岗位、人员数量、派遣期限、劳动报酬等。一般来说，劳务派遣费用的标准通常在 每人每月100至500元之间。然而，实际支付的金额需依据派遣机构与用工单位依法订立的劳务派遣协议来确定，该协议应明确约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。
此外，劳务派遣费用还可能包括其他额外的服务费用，例如管理费、招聘费、保险费以及社保代理费等。这些费用的具体金额通常由派遣机构与用工单位协商确定，并可能因公司的规模、地区政策等因素而有所不同。
因此，劳务派遣费用并非固定不变，而是根据具体情况而定。建议在签订劳务派遣协议前，双方应充分沟通并明确各项费用，以确保合作的顺利进行。