工伤发生后，用人单位应在 30日内向社会保险行政部门进行工伤备案。具体操作包括填写《工伤事故备案表》并报当地社会保险经办机构登记备案，同时填写《工伤认定申请表》到所在地人力资源和社会保障局申报工伤认定。
用人单位未在规定时限内提交工伤认定申请的，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
此外，虽然《工伤保险条例》未明确规定必须在24小时内报案，但建议用人单位越早报案越好，以便及时保障员工权益。
综上所述，用人单位应在工伤发生之日起30日内完成备案手续，以确保员工的合法权益得到及时保障。