公务员报销医疗费用主要涉及门诊和住院两个部分，具体报销比例和方式如下：
门诊报销
在职人员：
首先从个人当年账户中支付费用；
如果个人账户资金不足，可以用现金支付；
当现金支付累计达到1000元（起付线）时，超过部分80%由公务员医疗补助经费支付，20%由个人支付；
当费用在起付线以上再自负500元时，这部分可回单位报销90%。
退休人员：
首先从个人当年账户中支付费用；
如果个人账户资金不足，可以用现金支付；
当现金支付累计达到700元（起付线）时，超过部分85%由公务员医疗补助经费支付，15%由个人支付；
建国前的老员工，由公务员医疗补助经费支付95%，个人负担5%；
当费用在起付线以上再自负500元时，这部分可回单位报销95%。
住院和规定病种门诊报销
在职人员：
起付线以下的住院费用，先在个人历年账户中支付，不足部分由个人支付20%，公务员医疗补助支付80%；
退休人员：
起付线以下的住院费用，先在个人历年账户中支付，不足部分由个人支付15%，公务员医疗补助支付85%；
建国前的老工人，报销时95%由公务员医疗补助经费支付，个人支付5%。
重大疾病报销
公务员在罹患重大疾病后，需先向所在单位的人事部门或保险公司提供相关报销材料，包括疾病诊断证明、住院发票、医疗费用明细等；
人事部门或保险公司审核通过后，根据保险合同的约定进行赔付，公务员可以通过银行转账或支票等方式收到报销款项。
医疗补助的“二次报销”
除了基本的医保，公务员还可以享受医疗补助待遇，即日常看病先用医保报销，剩下的费用再按比例由公务员医疗补助报销，这种方式被称为“二次报销”。
其他相关费用
公务员在因公出差时，可以报销城市间交通费（如飞机、火车、轮船等）和市内交通费（每人每天80元，按出差自然天数计算）。
建议
公务员在就医时，应充分利用个人当年账户和历年账户资金，以减少现金支付的压力。
对于重大疾病，及时与单位人事部门或保险公司沟通，确保按照规定的流程提交报销材料。
了解并合理利用“二次报销”政策，进一步减轻医疗费用负担。